Wir sind auf Wachstumskurs und suchen dich als:
Schwerpunkt SIEM und Identitätsmanagement
Arbeitsort: hybrid (4 Tage Remote, 1 Tag Büro)
Bei uns als erfahrener IT-Dienstleister dreht sich alles um die Verbindung von Menschen mit zukunftsweisender Technologie. Dabei ist IT-Sicherheit unser Herzstück. Wir suchen für unser IT-Security Team pulsierende Verstärkung mit Expertenwissen. Du kannst mit uns und unseren Kunden deine Expertise und Leidenschaft leben und Wertvolles bewirken. Dabei bieten wir dir ein breites Spektrum an vielseitigen Aufgaben und spannenden Projekten mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns zählen nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Leidenschaft für IT-Sicherheit, Innovation und ein respektvolles Miteinander.
Mehr über uns und unser Team erfährst du auch auf unserem Youtube Kanal.
- Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei allen Fragen rund um die IT-Sicherheit
- Du begleitest unsere Kunden bei der Gestaltung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitslösungen
- Du übernimmst die Konzeption, technische Implementierung und Optimierung von SIEM-Systemen
- Du integrierst Security-Lösungen im Bereich Identitätsmanagement inkl. privilegierter Accounts, Biometrie, Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA)
- Du arbeitest gerne, bist höchst motiviert und hast ein breites technisches Know-How sowie Begeisterung für IT-Security Themen und neue Trends
- Du hast tiefgreifende sowie praktische Erfahrungen im Bereich SIEM und | oder Identitätsmanagement
- Du verfügst über umfassende Kenntnisse in Security Analysen, Netzwerk- und Infrastrukturwissen
- Du bist kundenorientiert, servicebewusst und überzeugst durch eine gute Kommunikationsweise und Teamfähigkeit mit starkem technischem Background
- Du beherrschst die deutsche Sprache auf muttersprachlichem Niveau und hast sichere Englischkenntnisse
- Hybrides Arbeitsmodell
- Flexible Arbeitszeiten
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge und VWL
- 30+1 Urlaubstage
- Professionelles Onboarding und Mentoring
- Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
- Individuelle Schulungen und Weiterbildungen
- Dienstfahrrad-Leasing
- Eine offene, ehrliche und wirklich sympathische Unternehmenskultur
- Höchstmöglicher Freiraum bei der Durchführung unserer Services
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an jobs@twinsoft.de oder über unser Bewerbungsformular. Und keine Sorge – auch wir mögen keine langen Dokumente, daher halten wir es kurz und knapp.
Für Rückfragen stehen dir Kathrin Schimpke und Andrea Sahlmann unter 02102 3004-0 gerne zur Verfügung.
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