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Verbinde deine Zukunft mit unserer.​

WIE STELLST DU DIR DEINE ZUKUNFT VOR?

Möchtest du Teil eines dynamischen Teams werden und an vorderster Front der IT-Sicherheit arbeiten? Bei Twinsoft bieten wir spannende Stellenangebote für talentierte Fachkräfte. Tauche ein in die Welt der Cybersecurity, entwickle innovative Lösungen und trage zur Sicherheit unserer Kunden bei. Finde jetzt deine berufliche Herausforderung und gestalte die Zukunft der digitalen Sicherheit mit uns.

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Homeoffice: „Genieß die Freiheit, deine Arbeitszeit flexibel einzuteilen und von überall aus produktiv zu sein – bei uns ist Homeoffice eine Selbstverständlichkeit.“

„Bei uns steht deine Work-Life-Balance im Mittelpunkt – gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen und genieß maximale Flexibilität.“

„Investier in deine berufliche Entwicklung und entfalte dein volles Potenzial – bei uns stehen dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungsprogramme zur Verfügung.“

Mitarbeiter Events: „Freu dich auf eine motivierende Teamkultur und zahlreiche spannende Mitarbeiter-Events, bei denen du dich mit Kollegen austauschen und neue Kontakte knüpfen kannst.“

Fahrrad fahren ist nicht nur gesund für die Umwelt, sondern auch für den Menschen. Das fördert die Twinsoft und so kann jeder Mitarbeiter kostengünstig ein Fahrrad leasen. Steuervorteile inklusive 😉

Neben dem monatlichen Gehalt besteht die Möglichkeit, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge abzuschließen.

Neben 30 Urlaubstagen (bei einer 5 Tage Woche) bieten wir einen zusätzlichen freien Tag am 24.12.

Die Gesundheit all unserer Mitarbeiter|innen ist uns enorm wichtig. Daher veranstalten wir regelmäßig Gesundheitstage

WIR FREUE UNS AUF DICH

BEWERBUNG

Du bist bei unseren Stellenanzeigen fündig geworden oder glaubst, du verstärkst auch darüber hinaus die TWINSOFT? Dann schick uns doch einfach deine Bewerbungsunterlagen und wir melden uns schnellstens zurück!

PROJEKT
MANAGEMENT

Nach einer ersten Auswahl der Bewerbungen führen wir ein erstes beschnuppern durch, ein informelles Gespräch, um den Bewerber besser kennenzulernen und sicherzustellen, dass er zu unserer Unternehmenskultur und unseren Werten passt.

SKILLS-CALL

Bei erfolgreichem Culture-Call folgt ein Skills Call, bei dem wir die fachlichen Fähigkeiten des Bewerbers genauer überprüfen und spezifische Fragen zu seinen Kenntnissen und Erfahrungen in der IT-Security-Branche stellen.

KENNENLERNEN

Bewerber, die den Skills Call erfolgreich absolviert haben, werden zu einem persönlichen Gespräch eingeladen, in dem wir uns ausführlicher über die bisherigen Erfahrungen, Projekte und die Motivation des Bewerbers austauschen und ihm die Gelegenheit geben, Fragen zu stellen.

WILLKOMMEN!

Hat alles geklappt? Dann heißt es jetzt: Herzlich Willkommen! Du bist nun TWINSOFTLER/IN und wir freuen uns riesig! Lass uns gleich mit dem Onboardingprozess starten, bei dem du an die Hand genommen wirst und dich bestimmt ganz schnell bei uns wohlfühlst!

Hast du Fragen?

Hast du Fragen? Unser HR-Management hilft dir gerne, sie zu beantworten.